标题:钟茂森:对待无理取闹的老板我们应该怎样做 内容: 这样做对了一半,但是这是消极对待。 当然能做到这样,你心里不起烦恼,也算不错,可是做得不够。 真正大乘学佛弟子,需要转业,所谓正己化人。 对待老板,老板脾气不好,无理取闹,那我们能不能转化他,能不能感化他? 用什么感化? 用自己的德行,用身教,不能用言教。 古人讲,「言教者讼」、「身教者从」,你老说老说,就起诤讼,就起冲突。 不能说,特别是对老板,你要看他能接受,你才柔声下气跟他提醒,他不能接受千万别说,一说更麻烦,不仅是自己麻烦,老板也不能改了。 所以不能轻易跟老板起争执,应该用身教。 身教者从,你做个好样子出来,做个有德行、能忍辱的人,能认真负责、能有礼貌,对老板能礼敬、能够尽忠,他会感动的。 人心是肉长的,不是石头做的,怎么能不感动? 石头都能感动,古人讲的「诚之所至,金石为开」,金石都能够感动,何况人心? 不能感动,还是自己诚没够。 什么叫诚? 曾国藩先生讲的,「一念不生是谓诚」,这个境界很高。 我们把标准降低一点,一个不满的念头都不生,这就是诚。 什么都欢喜接受,我绝对没有不满,不看别人的缺点,只看人家的优点,看人家好样子,不看人家坏样子,印光大师教的,「看一切人皆是菩萨,唯我一人实是凡夫」。 这是真的不是假的,不是口头上说说而已,真的打内心里看别人就是菩萨,他表演好的、表演坏的,都是菩萨表演。 你真有这个心态,没有感化不了的众生。 修行与生活座谈会钟茂森博士主讲(第六十一集)2010/5/2BUDDHA ASSOCIATION编号:52-213-0061  发布时间:2025-09-29 20:37:48 来源:学佛网 链接:https://www.nengliangcan.cn/xuefo/199143.html